在深圳龙华大浪时尚小镇，定制巴士通勤、AI检测面料、技能培训授课、公共饭堂飘香的日常图景，是龙华“产业+民生”质量联动提升试点的生动写照。
破局：从“重物”到“重人”，重构质量提升逻辑
“过去搞产业升级紧盯生产线，现在明白服务好人，产业才能真正做强。”深圳市市场监管局龙华局相关负责人的感慨，道出试点核心转变。此次变革精准破解小镇痛点：一方面服装产业面临技术瓶颈与供应链协同不足，另一方面产业人群在权益保障、技能提升、生活便利等方面需求迫切。
五级联动迅速形成合力：市场监管总局派专家组指导，省市场监管局将其纳入2025年工作要点，市市场监管局投入资源推进强链工程，区政府压实责任加速落地。“要让‘投资于人’成为可感知的变化”，龙华区相关负责人表示，三维支撑体系让质量提升既惠及企业，更直达每一位从业者。
强链：科技与协同，锻造时尚产业“硬核实力”
产业质量强链“9大工程”聚焦技术攻关、质量管理、产业链协同三大环节。玛丝菲尔通过ODS+SAP数字化平台实现全链条质量追溯，产品不良率从4.9%降至2.6%；赢领智尚运用AI工具年降本1700万元，换货率降低超12%。
深圳市赢领智尚服饰科技有限公司生产线
技术攻关成效显著：推动莱赛尔纤维国产化替代，攻克AI自动检测技术，编制行业标准，上线标签智能生成软件，检测效率提升30%。产业链协同持续深化：毛衫产业选品中心为供需双方节省10%-15%成本，采购周期缩短50%以上；NQI一站式服务平台助力企业精准对接上下游，80%的企业拥有自主品牌，小镇正向“世界级时尚地标”迈进。
惠民：从“有”到“优”，让民生温度滋养发展活力
“定制巴士直达园区，每天能多睡半小时”，服装设计师小李的体验，见证着公共服务从“有”到“优”的跨越。公共服务标准化提质“8大项目”聚焦权益保障、素养提升、环境优化三大领域，让民生服务实现品质升级。
权益保障不断强化：知识产权“龙腾计划”服务企业12家，保护效率提升30%；劳动关系法律援助提供咨询172人次，化解纠纷17件，调解成功率100%。技能提升阶梯延伸：建成3个职工服务站与实训基地，打造8家创新工作室，开展技能培训37场，超1700人次受益，4名设计师登上中国国际时装周。生活环境持续优化：优化5条公交线路，延伸定制巴士服务，建成公共饭堂与高品质人才社区，实现“产城人文”深度融合。
大浪时尚小镇公共饭堂
铸魂：党建引领，打通服务“最后一公里”
行业党建强基“5大行动”创新“三针三线”模式与“1+M+N”联商户制度，推动党建与产业发展、民生提质深度融合。市市场监管局龙华局党委联合相关单位，推动重点企业成立35个党支部，实现党组织在产业链上的有效覆盖。
党组织通过“圆桌党课”强化思想引领，开展“送政策、送服务、解难题”活动，走访企业49家次，推动36家政府单位与企业合作，促进跨区域产业对接。针对职工需求推出“健康体重管理”项目，开展体操训练350人次、健身指导60人次，以多元服务为发展注入红色动能。
大浪时尚小镇党群服务中心
龙华试点的启示深刻而鲜明：以“投资于人”为核心，将人力资源转化为增值资本，实现“硬技能强化”与“软福祉提升”双轮驱动。通过党建引领扩大服务覆盖，打通“最后一公里”，形成可复制推广的“通用方法论”。实践证明，高质量发展既要产业“硬实力”，也要民生“软实力”，当劳动者共享发展成果、实现自我价值，质量强区建设便有了最坚实的根基，区域发展也必将焕发持久活力。
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